“呼和浩特人才强市25条”更加注重产才融合和平台载体建设，对获批的全国重点实验室、国家技术创新中心等国家级创新平台，连续3年每年给予不低于500万元经费支持；支持知名高校院所在呼设立产业创新中心、研究院等新型研发机构，按照“一事一议”给予最高2000万元经费支持；同时，支持“人才飞地”建设，对重点领域刚性引进具有核心竞争力的高层次人才团队，按照“一事一议”给予最高1亿元科研经费支持。

呼和浩特市人力资源和社会保障局副局长 张鹏飞 不断完善人才培养、选拔、评价方式，充实壮大专业和技能两支人才队伍，发挥高层次人才评价的正向激励作用，建立人才数据库，推行“青城人才码”，打造全周期、全链条的人才服务体系。

呼和浩特市还评选发布“引才荐才人力资源机构10强”榜单，设立“高校引才奖”，开展“青城工匠”培树计划。2024年，呼和浩特市成功入选“最佳人才发展生态城市全国50强”。目前，全市技能人才突破45万人，“十万大学生留呼工程”累计吸引来呼留呼大学生13.74万人。